La innovación es una piedra angular para el éxito a largo plazo de cualquier empresa. Al reconocer la importancia de fomentarla, el Premio Qurio continúa con el proceso de dictaminación de los ganadores de la convocatoria del 2023. El consejo que determina a los seleccionados, se enfoca en la excelencia y celebra a las empresas más innovadoras, pero también promueve una comunidad colaborativa donde las mejores prácticas se comparten y se impulsan.
En conversación con Líder Empresarial, el Maestro Alejandro Preciado, socio fundador de Qurio y miembro fundador de Consejo de Líderes en Innovación y Tecnología, cuenta cómo se lleva a cabo el proceso de selección de las joyas de la innovación empresarial.
El proceso comenzó con la publicación de la convocatoria a mediados del 2023 con la invitación a empresas de todos los sectores a postularse o a nominar a otras para el Premio Qurio
La respuesta de la comunidad empresarial fue bastante entusiasta. Se inscribieron numerosas empresas en busca de reconocimiento y validación de sus esfuerzos innovadores.
El autodiagnóstico: primer filtro
Una vez que las empresas se han registrado, se enfrentan al primer filtro: el autodiagnóstico. Este paso inicial es un cuestionario que abarca una serie de preguntas destinadas a evaluar su nivel de madurez en innovación. Aquí comienza el proceso de selección, ya que muchas empresas descubren que la innovación es un desafío más complejo de lo que esperaban. De los cientos de empresas inscritas, alrededor de 400, sólo unas pocas docenas superarán este filtro. Cabe destacar que todas las empresas participantes, a pesar de no ser seleccionadas, recibirán un reporte que les ayudará a identificar y trabajar en sus oportunidades y fortalezas.
La búsqueda de innovación
Las empresas que pasan el autodiagnóstico avanzan a la etapa de evaluación de primera etapa. Aquí, un riguroso proceso de evaluación se enfoca en una serie de indicadores críticos que definen la madurez en innovación. La búsqueda es encontrar a aquellas empresas que destacan en estas áreas, y esto es lo que define a las finalistas.
El camino de las mejores
A partir de las empresas que superaron la evaluación de primera etapa, se seleccionan finalistas. Estas son las empresas que han demostrado un alto nivel de madurez en innovación y se convierten en contendientes por el Premio Qurio. El proceso es exigente y competitivo, y solo las mejores en cada categoría se convertirán en finalistas.
“De las que concluyeron en tiempo y forma el autodiagnóstico, se seleccionaron 77 que lo hicieron de manera adecuada, completa, en tiempo y forma […] de esas 77 nosotros filtramos a las participantes que no cubrieron el perfil de innovadores, quedando 52. […] Luego viene la evaluación completa que consta de 34 indicadores que nos dejará un aproximado de10 finalistas, que competirán por el premio”, señala Alejandro Preciado.
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Los 34 indicadores
Los criterios de evaluación principales para seleccionar a las empresas contendientes más sólidas se subdividen en múltiples indicadores que abarcan diferentes aspectos relacionados con la tecnología y la innovación en la organización.
En primer lugar, se analiza el Desarrollo de Tecnología, que se enfoca en evaluar la capacidad de la empresa para crear tecnología valiosa para su negocio. Se consideran indicadores como la aportación tecnológica, la oferta innovadora, la creación de barreras a la competencia, el incremento en el valor de la organización debido a su patrimonio intelectual o tecnológico, la especialización del conocimiento y las colaboraciones con otras entidades para la innovación, entre otros. También se evalúa la posibilidad de transferir la innovación a otras ubicaciones o regiones y su impacto en áreas estratégicas del conocimiento.
El siguiente criterio es la Gestión de la Innovación, que se centra en la capacidad de la empresa para administrar sistemas, procesos y prácticas relacionadas con la tecnología y la innovación. Esto implica la evaluación de estudios de mercado y clientes, el monitoreo tecnológico para identificar tendencias y trayectorias, la planificación tecnológica para programar desarrollos e innovaciones, la gestión de suministros clave para la innovación, la inversión en I+D+i y la disponibilidad de personal especializado en actividades de I+D+i. También se considera la capacidad de generar y utilizar competencias clave, el manejo de proyectos de innovación, la estrategia de reducción de riesgo y la ejecución y cierre de proyectos, además de las buenas prácticas administrativas relacionadas con la gestión de tecnología e innovación.
Un aspecto fundamental es la implementación de un Sistema de GdTi, que implica la integración de un sistema de gestión de tecnología e innovación en la empresa, lo que contribuye a una mejor coordinación y eficiencia en estas áreas.
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Los Resultados de la Innovación son cruciales para medir la capacidad de la empresa para generar nuevas capacidades y resultados de negocio a través de la innovación. Esto incluye evaluar la rentabilidad financiera derivada de las innovaciones, el posicionamiento en el mercado como resultado de las mismas, el beneficio a otros actores a través de un encadenamiento productivo, la amplitud regional del impacto en los mercados y el desarrollo de nuevas capacidades tecnológicas y de infraestructura. También se evalúa la digitalización de la organización como parte de la innovación.
El Impacto de la Innovación es un criterio que evalúa cómo la empresa beneficia a su entorno a través del conocimiento y la innovación, considerando aspectos como el impacto en el medio ambiente, el impacto social de los desarrollos tecnológicos y la generación de nuevos desarrollos por medio de la innovación. Además, se valora la cultura de innovación en la empresa y quiénes son los beneficiarios de esta cultura.
En última instancia, se utiliza el Criterio Qurio para identificar prácticas extraordinarias que destacan a la empresa como innovadora y que pueden ser difundidas como ejemplos de éxito en el ámbito de la innovación empresarial.
Ceremonia de premiación: reconocimiento a la excelencia
La culminación de este proceso es la ceremonia de premiación. En este evento, se reconocen y celebran todas las finalistas por sus logros en innovación. Aunque se nombra a una empresa como la ganadora en cada categoría, todas las finalistas son reconocidas por su dedicación a la innovación. Este es el momento en que se entrega el certificado de madurez.
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Más allá del Premio Qurio:
El Premio Qurio va más allá de la ceremonia de premiación. Las iniciativas ganadoras se convierten en parte de una red exclusiva de empresas innovadoras. Se les ofrece la oportunidad de colaborar, compartir mejores prácticas y continuar su viaje de innovación. Además, se promueve la difusión de estas prácticas mediante la creación de white papers y eventos públicos.
El Premio Qurio no es solo un reconocimiento, sino una plataforma para el crecimiento y la colaboración en la comunidad empresarial mexicana. A través de un proceso riguroso de selección, se destacan las empresas que han abrazado la innovación como una herramienta fundamental para el éxito. Y aunque solo unas pocas serán ganadoras, todas las finalistas se convierten en parte de una red de excelencia en innovación que continúa evolucionando y contribuyendo al futuro de México.
